在接下来两个小时里，争辩得很激烈，火星味十足。

其中杨总的话最为意味深长，“这让我们在这坐的每一个都感到羞愧啊，我们这些自诩非常职业的经理人被一个刚出道的毛头小子给好好的上了一课，我很佩服年轻人啊。其中许多说的是很有道理的，但是也有很多我认为只是一个不知深浅的新手凭空想象的。比如这个资料共享平台的搭建，能行吗？考虑过实际情况吗？这真要把技术全部共享出来了，那还得了？泄露了我们的核心技术怎么办？这一点还是欠考虑的。”

其中不乏技术部经理王全的呼应，“就是，大家想下，现在我们在市场立足的根本是什么？就是我们的核心技术，这都共享了，泄密了，那我们还竞争什么？这完全就是指着公驴说是母马，瞎胡闹啊。”

然后就是许多部门的竟相呼应。

“我想王经理，我想你根本没看我写的方案吧？没看完之前我个人认为你还是不要随便乱发言。”乌龟一下子心里来火，与他们针锋相对起来，他想反正得罪都得罪了，还怕不他们不成。

“我不说别的，你死抱着你所说的核心技术不放，没错，现在我们公司靠的就是这些所谓的核心技术，但是，王经理，你想了没有？这些技术是你一个人研究出来的吗？你没这个能力，这肯定得是个团队，好，就算是你一个人研究出来的，没有同事的完善会有这么好吗？如果只是一个人研究出来的东西，不能说没有技术含量，但我相信这样的技术在不久的将来，别人肯定也会研究出来，不说不久的将来，就说现在我们的对手，跟我们的产品不也已经差不多了。个人的智慧结晶是可以的被仿制的，但是团队出来的东西就要难得多。还有，王经理，你很久没有技术创新了，公司的发展方向在哪？你怎么不再研究个新东西出来呢？王经理我发现你的目光很短浅，什么核心的东西在时间面前它都是有局限性的，可能一年前你的很牛，但到了明年你认为你还很牛吗？”

“你一个毛头小子，竟敢教训起我来了？你没资格这样跟我说话。”王全满脸愤怒的冲着乌龟吼着。

“哈哈。。。王经理，你说这话可真失你经理这个招牌，可见你平时是怎么样对待下属的。你是经验足，技术牛，但是你这样的人品怎么去带好一个团队？不能俯耳听内，张耳听外的风度，指望你，你这个部门就永远在吃老本，公司跟着你一起吃老本。”

“你。。。一个小小的乳臭未干的小屁孩，还敢到这撒野了？”

“我怎么了？我告诉你，我就敢在这撒野了，我早做好了被踩被炒的准备。不管我以后是被踩，还是被炒了，我至少比你高尚，我在这个公司干了几个多月，不管我为公司创造了什么东西，至少我是在为公司的发展前进在努力，而你呢？我自大一点，连我都不如，整天就只会玩内斗。”

“候邦。”李总及时的吼住乌龟。“谁再吵，自动给我滚出去。”

王全脸被憋成猪肝色，眼睛都快冒出火来了，手在不停的抖着。杨总不停地在向王全使着眼色，意思让他压住怒火，毕竟被一个这样的毛头小子给激成这样，太失面子了，不能再闹大。

“好了，好了，今天是探讨这个方案，有不同意见可以提出来，但不是来吵架的。”李总压住场面。

“刚才小候也说了，工作上要较真，较较真没关系。王全，你也不要犯着跟他生气，年轻人凭着一股冲劲，尖是尖锐了点。但你也要拿出你做经理的风度来啊。”杨总插话说道，然后他转头看向候邦，意味深长的冲他冷笑了下。

“小候，看不出你还蛮厉害啊。看样子我们企划部还真的庙小了，你这佛太大了，容不下啊。”孙经理也跟着起哄起来。

乌龟刚刚想张嘴顶上，却被李总给吼住了，“大家还有完没完？啊？吵起来有意思吗？我们的一个目的就是把公司搞好，大家都能在这个平台下第一是得到自己想要的，第二是工作开心一点。你看看你们，啊？成什么样了？这是吵架的地方吗？如果谁觉得这里呆不下去了，可以自己走人，提出离职，我马上签字。”

“好了，我们讨论工作吧。其它的事以后再说。对这个方案还有其它什么不同建议的吗？不要带情绪，该提的提，但不要吵架。”李总怒视着其他人。

但是谁也没有再作声。

“好了，没有其它意见，就按这个上面做了，问题肯定是有的，但我们可以边做边发现，边解决。我不希望有人带着情绪有失风度的处理这件事，有损公司发展的我和杨总，还有股东与所有的公司员工都不会答应的。有意见的等会过来找我，好了，散会吧。”</p>